ESFJ

粘合剂

谁跟谁在一起、谁需要有人问一声、你办的那个聚会每个人负责带什么,你全都已经知道。安排在最后一刻改了,而撑住场面的是你,同时装作没事。

你状态最好的时候:桌边每一个人都吃饱了、没有被冷落、玩得开心,因为你注意到他们需要什么。

你会垮掉的时候:你办了、你安排了、你把所有事都摆平了,然后还是有人抱怨。

  • 凑钱送礼他统筹
  • 常常问候一声
  • 希望没有人被冷落
  • 把批评往心里放
  • 把老规矩延续下去

你擅长什么

你把一群人黏在一起。那顿饭办成了、送别礼物买好了、正在难过的那个人有人问候,而这每一件都是你,那群人只觉得彼此很亲近,却不知道为什么。

一个场面在社交上需要什么,你读得出来,并且当场递过去。本来会很尴尬的聚会,因此变得温暖,而它看起来毫不费力,其实不是。

而且你在危急的时候是实际有用的。不是抽象地支持:食物送到了、安排做好了、谁的妈妈有人去车站接。你是那个真的把事情做了的人。

什么会绊住你

你需要被喜欢,程度比你愿意承认的还高,而它会把你的决定扭弯。你会避开那个正确但不受欢迎的立场,找一个让所有人都舒服、但解决得少很多的折中。

你把不同意当成针对自己,而且很快。对方通常还在讨论那个题目,你已经走到那句话代表你是一个怎样的人。

而且你在记分,却从来没有把规则告诉任何人。你为别人做了很多,从不提你希望得到什么回报,然后你会敏锐地、安静地、很长时间地感觉到那份不平衡。

近看

你爱得非常实际、非常日常。你亲昵、你细心,而且你让平常的日子变得舒服,这一点几乎所有人都低估,直到他们过过没有它的日子。

你会失手的方式,是管理而不是询问。你会自己决定伴侣需要什么,然后递过去,并且在发现弄错了的时候受伤,而一句问话本来四秒钟就解决了。

你也会躲那场争执,直到它变成那场争执。小小的保养式对话,比最后那一场便宜得多,而你什么都很擅长,除了开口。

在工作中

你是任何团队的社交基础设施,而这些没有一项会写在你的目标里。带新人、顾士气、那个难相处的同事、生日:那是真实的工作,也是看不见的工作。

你对客户非常好,在任何以关系为主的位置上都好,而你应该刻意瞄准那里,而不是不小心走到那里。

陷阱是成为办公室的情绪支持,并且只在你持续提供的期间被重视。务必让你的贡献至少有一部分,是一个从来没见过你的人也数得出来的。

最重要的那一件事

公开地不同意一次,并且留在房间里。

挑一件小事、风险低的事,直白地说你的看法不一样,然后不要把语气磨软、不要为此道歉、不要马上去找折中。在那份轻微的不自在里坐一分钟。

你心里某个地方相信,不同意会让你失去这段关系。它几乎从来不会。大部分人事后反而更尊重你,而那些不会的人,本来也没有给你多少。

常被归为这一型

  • Taylor Swift
  • Jennifer Lopez
  • Bill Clinton
  • Sally Field
  • Steve Harvey

这些都是猜测,我们宁愿直说。名单上没有一个人真的做过官方测试并公开结果。互联网上每一份名人类型名单,包括我们这一份,都只是粉丝在替陌生人投票。当成这样看就好。

不确定这是你吗?